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2019黑龙江牡丹江教育局直属校园招聘中小学教师72人考试方法

2019-05-27 16:29:27| 牡丹江市人民政府

黑龙江牡丹江教师招聘频道供给:2019黑龙江牡丹江教育局直属校园招聘中小学教师72人考试方法。报名截止时刻:2019年6月10日9∶00至6月14日17∶00更多黑龙江教师招聘布告请重视中公黑龙江教师招聘网


考试

考试分为书面考试和面试两项,每项满分为100分,书面考试成果取小数点后1位数,面试成果取小数点后2位数。考试总成果=书面考试成果×60%+面试成果×40%(满分为100分),考试总成果取小数点后2位数。

(一)书面考试

书面考试拟定于6月末,考试时刻及地址详见准考证。书面考试分为公共科目和专业科目,2个科目均以百分计,闭卷方法进行。公共科目占书面考试成果的30%,考试时刻60分钟;专业科目占书面考试成果的70%,考试时刻120分钟。书面考试成果=公共科目成果×30%+专业科目成果×70%。

1.公共科目考试规模包含教育学、教育心理学、新课程理念、教师作业道德、作业标准等,满分100分。

2.专业科目首要测验岗位所需的专业常识,满分100分。考试规模:

(1)一般类(语文、数学、英语、物理、化学、前史、生物、政治、地舆、信息技术、朝鲜语文):为一般高中本学科教材内容。

(2)艺体类(体育):现行中小学教材中的骨干常识及其运用才能。

(3)报考朝鲜族中学朝鲜语文岗位,专业科目需求用朝鲜语进行答卷。

书面考试完毕后,在牡丹江市政府门户网站及牡丹江教育网站及时发布书面考试成果,应聘人员可自行登录网站查询。应考领导小组设定书面考试成果最低合格分数线,未到达最低合格分数线不能进入面试。

(二)面试

1.承认进入面试人员。在书面考试成果最低合格分数线以上,依照应聘人员书面考试成果从高到低,进入面试人数与拟聘人数3∶1的份额承认进入面试人选。特殊情况经招聘方案核准存案部分赞同,能够恰当下降份额。末位呈现并排的可相应添加进入面试人选,但与拟聘人数之比不得高于5∶1。拟进入面试人员名单,在牡丹江市政府门户网站及牡丹江教育网站公示3个作业日。

2.资历承认。依据进入面试人员相关信息,核对考生的身份证、书面考试准考证、毕业证、教育部学历证书电子注册存案表、教师资历证及其它职位需求的证书、证明材料,需求学历认证的需供给省级以上教育部分出具的学历认证书;在职的报考人员(包含特岗教师),须开具所在单位及主管部分赞同报考的相关证明。现场资历承认,详细时刻另行通知。凡首要信息不实的,撤销报考人员参与面试的资历,依据考生书面考试成果,在最低分数线以上从高分到低分顺次递补。

3.面试方法。面试采纳试讲等方法进行,面试成果满分为100分,其间:体育岗位,采纳试和解术科测验,试和解术科测验成果满分分别为60分和40分;信息技术岗位面试包含试和解上机操作,满分分别为60分和40分。报考朝鲜族中学岗位,需双语教育。面试成果低于60分者不予聘任。面试内容、时刻及地址另行通知。

考试完毕后,成果在牡丹江市政府门户网站及牡丹江教育网站及时发布。

牡丹江市教育局揭露招聘教师作业领导小组

2019年5月27日

原标题:黑龙江省牡丹江市教育局直属校园揭露招聘中小学教师布告

布告来历:http://www.mdj.gov.cn/shizheng/tztg/201905/t20190527_279785.html

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